雇用童工从事危重劳动罪
雇用童工从事危重劳动罪
雇用童工从事危重劳动罪，是指违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者高空、井下作业，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动、情节严重的行为。。
构成要件
（一）主体
本罪的主体既可以是单位，也可以是自然人。
（二）主观方面
本罪的主观方面表现为故意。
（三）客体
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本罪的主体既可以是单位，也可以是自然人。
（二）主观方面
本罪的主观方面表现为故意。
（三）客体
认定
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立案标准
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量刑标准
刑法第二百四十四条之一规定： 【雇用童工从事危重劳动罪】违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处三年以......>>更多
量刑情节
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司法解释
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