联系电话: 13951899110
联系我们

手机:13951899110

电话:(025)8411-0110

地址: 江苏省南京市汉中门大街1号汉中新城11楼G座

南京律师在线咨询
相关信息
您现在的位置:南京刑事律师网>联系我们

劳动合同期限

南京刑事律师网 www.njLs110.com

劳动合同期限


本合同期限为____年,自______年____月____日起至______年____月____日止。


二、劳动报酬


甲方每月支付乙方工资,月工资为______元,与次月_____日前发放(预留第1月工资,在合同解除时结算)


三、管理制度


1、自觉遵守店规店纪,要讲文明、讲礼貌,要积极进取,爱岗敬业。


2、要着店装上岗,要仪表端庄,举止大方,规范用语,文明服务,礼貌待客。


3、工作时间不准离岗,有事必须请假。


4、在工作之余发生意外伤害后果自负,夜不归宿或发生违法行为本店概不负责。


四、卫生制度


1、公用餐具应每日清洗,餐具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。


2、服务员每天要按程序、按规定和要求清理餐厅卫生,要认真细致,管理好餐厅的物品。


五、考勤制度


1、员工必须严格遵守上下班时间,不得迟到、早退。


2、请假1天扣除当日全额工资,旷工1天扣除3日全额工资。


六、奖罚条例


1、上班迟到、早退(每次扣除10元)


2、对份内的工作出现拖延、不予理采、粗心大意,造成损失者(每次扣除20元)


3、员工之间发生打架斗殴事件,每人扣除200元,后果自负。


4、对于工作突出的员工,年底给予奖励。


七、劳动合同的变更、解除和终止。


1、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前30日通知另一方。


2、如合同期未满,乙方自行解除合同,甲方将不予发放当月15天工资。


八、其它事项


本合同自甲乙双方签字之日起生效,本合同一式二份,甲乙双方各执一份。


甲方(公章)_________   乙方(公章)_________


法定代表人(签字)_________   法定代表人(签字)_________


_________年____月____日   _________年____月____日


饭店劳动协议怎么写,这类劳动协议应根劳动者的实际情况进行详细的编写,对相应的工作时间、工作地点、工作的劳动保护和相应的奖罚措施惊喜详细的编写。保护劳动者的合法权益不受外界的侵害,维护我国的劳动市场。




·工伤认定单位不认可该如何处理
    对于统筹地区的劳动保障行政部门作出的工伤认定结果,其实受伤职工本人会表示不服,而作为用人单位也是有不认可认定结果的时候。那实践中,要是出现工伤认定单位不认可的情况,此时应......

·非法使用童工举报单位有哪些,怎么举报?
    童工作为我国社会人群中的一个弱势群体,所以在很多地方都要受到国家及相关部门的保护。现实社会中还是有很多的热心人士,积极帮助那些正在受压迫的童工,也通过各种合法有效手段进行......

·为了防止工程质量出现问题,发包方与承包方在工程施工前提出都会
    为了防止工程质量出现问题,发包方与承包方在工程施工前提出都会约定质保金,质保金的目的是为了在由于程质量问题发生损害现象时,能够及时处理,因而质保金有督促承包方按照要求施工......

·我们现在到公司上班都是必须要与公司订立劳动合同
    我们现在到公司上班都是必须要与公司订立劳动合同,表明双方的责任和义务,同时规定一些必要的条款,以免在以后的工作中产生不必要的分歧。但其实还是用很多因为劳动合同而产生纠纷的案......

·建筑工程施工工期保证措施怎样制定?
    建筑工程施工工期保证措施怎样制定?建筑工程施工进度计划和施工工期保证措施一、施工进度计划1、编制依据及原则(1)响应合同文件工期要求。(2)以本工程内容、工程量大小、工......

·一、劳动合同违约赔偿标准是多少
    一、劳动合同违约赔偿标准是多少1、劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。用人......