联系我们
相关信息
您现在的位置：南京刑事律师网>联系我们
竞业限制条款内容包括哪些？
南京刑事律师网 www.njLs110.com
现如今，很多职业需要签竞业限制条款，那么什么是竞业限制条款?竞业限制条款内容包括哪些，竞业限制有哪些规定?这就是您关心的，也是您所不明白的地方。下面我们为您解答
一、竞业限制协议的内容
1、竞业限制的人员范围;
2、竞业限制的地域范围;
3、竞业限制期限;
4、竞业限制补偿;
5、违约责任。
二、竞业限制的规定
竞业限制是指用人单位在劳动合同或者保密协议中，与掌握本单位商业秘密和与知识产权相关的保密事项的劳动者约定，在劳动合同解除或者终止后的一定期限内，不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
竞业限制条款涉及到劳动者的劳动就业权和用人单位的商业秘密权之间的冲突，需要在两者之间寻找到平衡点。因此，劳动合同法对竞业限制条款的适用作了进一步的限制：
1、是在约定竞业限制条款时，用人单位需在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
2、是规定劳动者违反竞业限制约定的，应当向用人单位支付违约金。
3、是规定竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。
4、是规定实行竞业限制期限不得超过二年。
三、竞业限制协议书
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，一份完备的竞业限制协议一般应当包括如下内容：
(1)竞业限制的人员范围：限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，实际上限于知悉用人单位商业秘密和核心技术的人员，并不适用于每个劳动者;
(2)竞业限制的地域范围：竞业限制协议限制了劳动者的就业权，因此不能任意扩大竞业限制的范围，原则上，竞业限制的范围、地域，应当以能够与用人单位形成实际竞争关系的地域为限;
(3)竞业限制期限：根据《劳动合同法》的规定，竞业限制的期限不得超过二年;
(4)竞业限制补偿：竞业限制限制了劳动者的劳动权利，由于受到协议的限制，劳动者的就业范围大幅缩小，甚至于失业，因此对劳动者进行补偿成为必要。法律没有规定补偿的具体标准，实践中可由用人单位与劳动者协商确定。
(5)违约责任：约定劳动者违反竞业限制协议应当承担的违约责任。法律没有对违约金的标准作出规定，可由用人单位与劳动者协商确定。
《劳动合同法》第二十四条? 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。
以上是我们为你提供的资源，对你了解“竞业限制条款内容包括哪些”的问题有所帮助，如果没有签订竞业限制条款或者公司没有补偿，是可以去别的公司上班的，这不算违竞业限制条款，我们要维护自身利益。想要知道更多法律问题，可以咨询.
·记名公司债券转让价格怎样确定
记名公司债券转让价格怎样确定一、记名债券记名债券在票面上记载债券持有人姓名或名称的公司债券。如根据公司债券是否记载债权人的姓名或名称，可以把公司债券分为记名公司债券和......
·普通合伙企业债务承担是怎样的？
普通合伙企业债务承担是怎样的合伙的债务由合伙人按照出资比例或者协议的约定，以各自的财产承担清偿责任。合伙人对合伙的债务承担连带责任，法律另有规定的除外。偿还合伙债务超过自......
·挪用公款罪的犯罪主体包括哪些
对于挪用公款罪和挪用资金罪来讲，这二者其实都是属于特殊主体犯罪，其中法律明确要求构成挪用资金罪的必须是公司、企业或者其他单位的工作人员，但挪用公款罪的犯罪主体却要求不一样......
·借款、欠条起诉期限是多久？
借款、欠条起诉期限是多久？借款或者欠条都是在向他人借钱时候需要与借款人签订的一份类似协议书的书面格式的欠款，一般在里面需要注明还款的日期等问题，如果出现借款人没有还钱的......
·公司债券存根是什么？
公司债券存根是什么？现在很多公司都实现了无纸化办公，这对于提高公司运作效率、节约资源非常有好处。但是在公司处理重要事务的时候，还得通过书面形式完成，比如发行公司债券后，就......
·法人代表借款用于公司是否承担责任？
法人代表借款用于公司是否承担责任？一、法人代表借款用于公司是否承担责任?根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十三条的规定企业法定代表人或负......
一、竞业限制协议的内容
1、竞业限制的人员范围;
2、竞业限制的地域范围;
3、竞业限制期限;
4、竞业限制补偿;
5、违约责任。
二、竞业限制的规定
竞业限制是指用人单位在劳动合同或者保密协议中，与掌握本单位商业秘密和与知识产权相关的保密事项的劳动者约定，在劳动合同解除或者终止后的一定期限内，不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
竞业限制条款涉及到劳动者的劳动就业权和用人单位的商业秘密权之间的冲突，需要在两者之间寻找到平衡点。因此，劳动合同法对竞业限制条款的适用作了进一步的限制：
1、是在约定竞业限制条款时，用人单位需在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
2、是规定劳动者违反竞业限制约定的，应当向用人单位支付违约金。
3、是规定竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。
4、是规定实行竞业限制期限不得超过二年。
三、竞业限制协议书
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，一份完备的竞业限制协议一般应当包括如下内容：
(1)竞业限制的人员范围：限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，实际上限于知悉用人单位商业秘密和核心技术的人员，并不适用于每个劳动者;
(2)竞业限制的地域范围：竞业限制协议限制了劳动者的就业权，因此不能任意扩大竞业限制的范围，原则上，竞业限制的范围、地域，应当以能够与用人单位形成实际竞争关系的地域为限;
(3)竞业限制期限：根据《劳动合同法》的规定，竞业限制的期限不得超过二年;
(4)竞业限制补偿：竞业限制限制了劳动者的劳动权利，由于受到协议的限制，劳动者的就业范围大幅缩小，甚至于失业，因此对劳动者进行补偿成为必要。法律没有规定补偿的具体标准，实践中可由用人单位与劳动者协商确定。
(5)违约责任：约定劳动者违反竞业限制协议应当承担的违约责任。法律没有对违约金的标准作出规定，可由用人单位与劳动者协商确定。
《劳动合同法》第二十四条? 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。
以上是我们为你提供的资源，对你了解“竞业限制条款内容包括哪些”的问题有所帮助，如果没有签订竞业限制条款或者公司没有补偿，是可以去别的公司上班的，这不算违竞业限制条款，我们要维护自身利益。想要知道更多法律问题，可以咨询.
·记名公司债券转让价格怎样确定
记名公司债券转让价格怎样确定一、记名债券记名债券在票面上记载债券持有人姓名或名称的公司债券。如根据公司债券是否记载债权人的姓名或名称，可以把公司债券分为记名公司债券和......
·普通合伙企业债务承担是怎样的？
普通合伙企业债务承担是怎样的合伙的债务由合伙人按照出资比例或者协议的约定，以各自的财产承担清偿责任。合伙人对合伙的债务承担连带责任，法律另有规定的除外。偿还合伙债务超过自......
·挪用公款罪的犯罪主体包括哪些
对于挪用公款罪和挪用资金罪来讲，这二者其实都是属于特殊主体犯罪，其中法律明确要求构成挪用资金罪的必须是公司、企业或者其他单位的工作人员，但挪用公款罪的犯罪主体却要求不一样......
·借款、欠条起诉期限是多久？
借款、欠条起诉期限是多久？借款或者欠条都是在向他人借钱时候需要与借款人签订的一份类似协议书的书面格式的欠款，一般在里面需要注明还款的日期等问题，如果出现借款人没有还钱的......
·公司债券存根是什么？
公司债券存根是什么？现在很多公司都实现了无纸化办公，这对于提高公司运作效率、节约资源非常有好处。但是在公司处理重要事务的时候，还得通过书面形式完成，比如发行公司债券后，就......
·法人代表借款用于公司是否承担责任？
法人代表借款用于公司是否承担责任？一、法人代表借款用于公司是否承担责任?根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十三条的规定企业法定代表人或负......